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91 neue Auszubildende starten in der Kemmler-Firmenfamilie
Auch in herausfordernden Zeiten bleibt die Kemmler-Firmenfamilie ein starker Ausbildungsbetrieb: Zum neuen Ausbildungsjahr haben 91 junge Menschen ihre Ausbildung in einem der Kemmler-Unternehmen begonnen. Insgesamt begleitet die Unternehmensgruppe derzeit 257 Auszubildende und Umschüler – eine Ausbildungsquote von 12 %, deutlich über dem bundesweiten Durchschnitt von unter 5 %.
Bei Kemmler Baustoffe starteten Anfang September 68 neue Auszubildende, insgesamt lernen dort über 193 Jugendliche einen Beruf. Auch das neue Unternehmen Kemmler Solar bildet erstmals aus. „Die Ausbildung ist ein Grundfundament unserer Organisation“, betonte Gesamtgeschäftsführer Engin Soykan bei den zentralen Willkommenstagen in Tübingen. Er begrüßte die neuen Talente persönlich und machte Mut, Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Stärken einzubringen.
Die Willkommenstage wurden bewusst interaktiver gestaltet: Statt vieler Einzelvorträge setzten die Organisatoren auf Gruppenarbeit, Kreativphasen und Impulse von ehemaligen Azubis und erfahrenen Mitarbeitenden – mit durchweg positivem Feedback.
Auch die weiteren Unternehmen der Firmenfamilie bilden engagiert aus: KEMMLIT in Dußlingen begrüßt 14 neue Auszubildende, Beton Kemmler neun, weitere Betriebe setzen ihre bestehenden Ausbildungsjahrgänge fort. Damit bleibt Kemmler ein verlässlicher Arbeitgeber für junge Menschen, die eine qualifizierte und praxisnahe Ausbildung suchen.
